Koľko by zarábali matky, keby ich za materské povinnosti platili? Online platový prieskum Platy.sk v spolupráci s portálom Rodinka.sk prepočítal, koľko času strávia matky s deťmi jednotlivými každodennými alebo pravidelne sa opakujúcimi činnosťami. Za týždeň by matka na materskej s dvomi deťmi mohla zarobiť 384 eur. Viac tu
Informačné technológie sa netýkajú len mužov, investovať do rozvoja zručností je dnes nevyhnutnosť pre každého, tvrdí Microsoft. V spoločnosti Microsoft Slovakia sa pri príležitosti Európskeho týždňa počítačových zručností stretlo vyše 50 žiačok stredných škôl na podujatí DigiGirlz, ktorého cieľom bolo ukázať, že práca v IT nie je len pre mužov. Viac tu
Termíny a miesta diskusií, diskutéri: Košice: 16.04.2012 (pondelok) o 17:00, Panta Rhei, Palác kníh Košice, Hlavná 72, Peter Schutz (novinár a politický komentátor), Monika Bosá (vysokoškolská pedagogička, filozofka, aktivistka), Braňo Dobšinský (moderátor diskusie) Nitra: 19.04.2012 (štvrtok) o 17:00, Panta Rhei, Galéria Mlyny Nitra, Štefánikova trieda 6, Ondrej Dostál (sociológ, politik, aktivista), Oľga Pietruchová (riaditeľka odboru […]
Spločnosť McKinsey predstavila správu o nevyužitom potenciále žien aj v Českej republike: “Ženy představují v českém byznysu nevyužitý potenciál. Lze doložit, že větší zapojení žen do ekonomické aktivity může podpořit hospodářský růst a zlepšit výkonnost společností. Ve srovnání 12 významných zemí patří Česká republika se čtyřprocentním zastoupením žen v představenstvech do nejnižšího kvartilu. Nízký podíl žen […]
Správa o pokroku dosiahnutom v roku 2011 v rovnosti žien a mužov je súčasťou širšej Správy Komisie o uplatňovaní Charty základných práv EÚ v minulom roku [214 KB]. Správa zdôrazňuje hlavný vývoj ako na národnej tak na európskej úrovni v piatich kľúčových oblastiach rámcovej stratégie EÚ v oblasti rovnosti žien a mužov na obdobie 2010-2015, a to […]
Dôvod, prečo sa vyskytuje násilie páchané mužmi na ženách, je podľa riaditeľky Aliancie žien Slovenska Kataríny Farkašovej ten, že im to spoločnosť dovolí. Viac tu
Ženy zarábajú o 20% menej ako muži. Platové rozdiely medzi mužmi a ženami sú na trhu práce od začiatku, ako ľudia vstupujú na pracovný trh. Rozdiely sa postupne zväčšujú a najvýraznejšie sú po tridsiatke. Rozdiely opäť klesajú po štyridsiatke. Viac tu
Muselo to zájsť až tak ďaleko? Nedalo sa pomôcť skôr? Kto zlyhal? Nielen tieto otázky si kladie verejnosť zhrozená tragickým osudom žien, ktoré v uplynulých dňoch v Bratislave a pri dedine Kajal zavraždili ich bývalí partneri. Obe boli mužmi týrané a krátko pred tragédiami žiadali o pomoc políciu.Viac tu
Slovenská žena musí pracovať o 3 mesiace dlhšie ako muž, aby zarobila rovnakú mzdu. Platová nespravodlivosť medzi pohlaviami je dlhotrvajúci problém, preto EÚ v spolupráci so Slovenskom stanovili dátum 30. marca ako Deň rovnosti v odmeňovaní. Po prvýkrát si na Slovensku pripomíname Deň rovnosti v odmeňovaní medzi mužmi a ženami. Patríme totiž ku krajinám s najvyšším mzdovým rozdielom v Európskej […]
Svetoznáma česká modelka iniciovala vzdelávací projekt, ktorý oboznamuje stredoškolákov s problematikou domáceho násilia. V novembri chce spoločne s nadáciou vydať aj knihu. Česká modelka Daniela Peštová iniciovala vznik vzdelávacieho projektu o domácom násilí pre študentky a študentov slovenských stredných škôl.
Rozdiely v odmeňovaní žien a mužov narastajú paradoxne s vekom, vzdelaním a dĺžkou praxe. Vzhľadom na komplexnú antidriskriminačnú legislatívu je podľa zainteresovaných strán podstatné posilniť jej vynútiteľnosť. Z posledného prieskumu Eurobarometer vyplynulo, že 52% Európanov považuje rodovú nerovnosť za veľmi vážny či vážny problém. Na Slovensku to ako problém označilo 44 % opýtaných, pričom za najvýznamnejšie […]
Európsky parlament prijal v utorok 13.marca na plenárnom zasadaní v Štrasburgu Správu o rovnosti žien a mužov v Európskej únii za rok 2011. Poslankyňa Katarína Neveďalová bola tieňovou spravodajkyňou za skupinu Socialistov a demokratov (S&D). Pre skupinu bola správa mimoriadnym úspechom, nakoľko sa ju podarilo odhlasovať s väčšinou pozmeňovacích návrhov zapracovaných Neveďalovou. Správa zhŕňa hlavné […]
Podpredseda vlády a minister práce, sociálnych vecí a rodiny SR Jozef Mihál ocenil 8. marca 2012 v Primaciálnom paláci v Bratislave na medzinárodnej konferencii „Zastúpenie žien vo vrcholových orgánoch spoločností“ v rámci 11. ročníka súťaže Zamestnávateľ ústretový k rodine, rodovej rovnosti a rovnosti príležitostí šesť zamestnávateľov, ktorí „poskytujú mužom i ženám rovnaké šance uplatniť sa v kariérnom postupe“, vrátane „podpory a konkrétnych opatrení na zosúladenie […]
Zastúpenie žien v dozorných radách a predstavenstvách firiem je na Slovensku stále nízke. Nevyužívanie ich potenciálu je na škodu nielen žien samotných, ale aj celej spoločnosti. To je hlavný odkaz medzinárodnej konferencie, ktorú organizuje ministerstvo práce pri príležitosti MDŽ.
Na zasadnutí Rady EPSCO (ministrov pre zamestnanosť a sociálne veci) prvýkrát ministri diskutovali na úrovni EÚ, ako zlepšiť účasť žien vo vrcholových orgánoch spoločností. Všetci sa zhodli, že to je problém a že je potrebné niečo urobiť. Komisárka Reding na zasadnutí uviedla, že medzi zastúpenie žien je dôležité z dvoch dôvodov: na úrovni ekonomiky a na úrovni […]